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市政府研究室2014年政务信息公开工作年报
发布时间:2015-01-15 来源:铜陵市人民政府研究室 字体:[ ]
 

今年以来,我室按照市委、市政府对全面推进政府信息公开工作的具体实施要求,遵循合法、公正、公平、准确、及时的原则,按照有关规定实事求是地公布政务信息,加大了政务信息公开化、制度化、规范化的力度,并取得了较好成效。为总结经验,查找存在问题,以便更好地指导下一阶段工作,现将2014年我室政务信息公开工作汇报如下:

一、强化政务信息宣传工作

(一)提高工作认识,增强做好政务公开的自觉性和责任感

政务公开是沟通政务的桥梁和钮带,是增强政务的透明度,提高服务成效的一项重要工作。近年来,我室坚持抓政务公开工作不放松,扎实推进政务公开工作,建立完善了工作制度,密切了党群关系,增强了广大干部职工依法意识,提高了工作效率,推动了效能建设。但是,政务公开工作还存在着不足,一些科室对政务公开工作的重要性、必要性认识不够到位,政务公开的制度还不够规范,政务公开的层次还不够高等。为此,我们要求各科室必须高度重视提高政务公开工作质量,要充分认识到搞好政务公开工作是适应研究工作的需要,是研究室了解社会形式的重要渠道,是抓好效能建设的充分体现。我室进一步加强政务公开工作的领导,并采取有效措施,强化检查落实,全面提高政务公开工作的质量。

(二)加强制度建设,积极推进政府信息公开工作。

一是建立健全政府信息发布的保密审查机制,明确审查程序和责任人,正确处理公开和保密的关系,既防止出现因公开不当导致失密、泄密的问题,又确保公开权利人的知情权,保证政府信息公开工作的顺利进行。二是建立责任追究制度。明确相关人员的职责和分工,把具体责任明确到个人,对政府信息公开相关工作出现问题的,将追究其责任并取消年终评先资格。

(三)加强监督考核,为推进政府信息公开提供保障。

把政府信息公开工作作为机关年度考核的重要内容,明确考核标准,定期考评检查。自觉把政府信息公开纳入部门评议的范围,接受公开权利人评议,坚决杜绝应公开而不公开、内容不实、违反程序和时限规定等行为。加强作风效能建设,依法办事,健全和完善制约监督机制,对各项工作进行规范操作。

二、主动公开政务信息的情况

1、公开信息数量。2014年,研究室在市政府政务信息公开网(不含室网站、报、刊)主动公开与更新各类信息50条。内容包括机构信息、法规文件、工作动态、人事信息等类别。

2、信息公开方式。统一规定的政务信息公开以政府门户网为主,重要报告视情发表在市级报及刊物上。

三、依申请公开政府信息情况

四、政府信息公开的收费及减免情况

五、存在的主要问题及下一步措施

由于我室主要为市主要领导服务,不同于其他职能机关,无社会管理和社会服务职能,不存在行政许可、非行政许可等业务信息,无监管职能,不负责重大项目,因此没有此类政务信息,政务信息公开总体信息量较少。

下步,着重创新政务信息公开方式,特别是结合本室业务工作特点,在更大范围展示和推介铜陵市的经济社会发展成果与经验。信息发布和更新频率有待进一步提高。根据我室实际情况,进一步加强信息公开队伍建设,增强政务信息公开工作主动性,加强科室间配合协调,及时收集相关信息,提高政务信息公开工作整体水平,不断推进我室政务信息公开工作。

 

市政府研究室    

2015113